ઓફિસ સમય પછી બોસનો ફોન કે મેસેજ નહીં ચાલે! જાણો શું છે 'રાઇટ ટુ ડિસ્કનેક્ટ બિલ', જે કર્મચારીઓને આપશે મોટી રાહત

Right to Disconnect Bill 2025: નોકરી કરતા લોકો માટે એક સારા સમાચાર છે. ઘણીવાર ઓફિસનો સમય પૂરો થયા પછી પણ બોસના ફોન, મેસેજ કે પછી ઈમેલ આવતા રહે છે, જેના કારણે કર્મચારીઓની પર્સનલ લાઈફ પર અસર પડે છે. આ સમસ્યાને દૂર કરવા અને કર્મચારીઓના વર્ક-લાઇફ બેલેન્સને સુધારવા માટે લોકસભામાં એક મહત્વપૂર્ણ બિલ રજૂ કરવામાં આવ્યું છે, જેનું નામ છે 'રાઇટ ટુ ડિસ્કનેક્ટ બિલ, 2025'.

આ બિલ NCP સાંસદ સુપ્રિયા સુલે દ્વારા રજૂ કરવામાં આવ્યું છે. જો આ બિલ કાયદો બની જશે તો કર્મચારીઓને ઓફિસના કલાકો પછી કામ સંબંધિત કોઈપણ કોલ કે મેસેજનો જવાબ ન આપવાનો કાયદાકીય અધિકાર મળશે.

શું છે આ બિલની મુખ્ય જોગવાઈઓ?

આ બિલનો મુખ્ય હેતુ કર્મચારીઓને કામના તણાવમાંથી મુક્તિ આપવાનો અને તેમને તેમના અંગત જીવન માટે પૂરતો સમય મળે તે સુનિશ્ચિત કરવાનો છે. ચાલો તેની મુખ્ય વાતો જાણીએ,

ઓફિસ સમય પછી 'ના' કહેવાનો અધિકાર: બિલ મુજબ, જો કોઈ કર્મચારી કામના કલાકો પછી આવતા કોલ, ઈમેલ કે મેસેજનો જવાબ ન આપે, તો કંપની તેની સામે કોઈપણ પ્રકારની શિસ્તભંગની કાર્યવાહી કરી શકશે નહીં.

વધારાના કામ માટે ઓવરટાઇમ: જો કોઈ કંપની કર્મચારી પાસે તેના નક્કી કરેલા સમય કરતાં વધુ કામ કરાવે છે, તો તેણે કર્મચારીને ફરજિયાતપણે ઓવરટાઇમનો પગાર ચૂકવવો પડશે.

કર્મચારી કલ્યાણ પ્રાધિકરણની સ્થાપના: 10 કે તેથી વધુ કર્મચારીઓ ધરાવતી કંપનીઓમાં આ નિયમોનું પાલન કરાવવા માટે એક 'કર્મચારી કલ્યાણ પ્રાધિકરણ' (Employee Welfare Authority) ની સ્થાપના કરવાનો પ્રસ્તાવ છે. આ ઓથોરિટી કર્મચારીઓના હિતોનું રક્ષણ કરશે.